Filetype
With each day that passes, I become more impressed by this organisation. In the early spring, we came out of the pandemic (well, not completely, but there was at least a loosening of restrictions that were paralysing society) to be met by a new uncertainty, which since then has unsettled us and caused anxiety – Russia’s invasion of Ukraine. Just as when the pandemic struck, Lund University showed
https://www.staff.lu.se/article/summer-greeting - 2025-10-24
Now, we are here at last, after intense involvement and many exciting ideas from many parts of the University, the Vice-Chancellor has today (23 June) decided on five profile areas for Lund University for 2022-2030. The selected profile areas are: Human Rights in a Polarised World Light and Materials – from fundamental understanding to industrial and societal needs Natural and Artificial Cognition
Help your students by referring them to campusonline.se. On the site they can find tips on involvement, reading and planning in the light of more or less digital teaching. There are now also two much requested texts, one on multitasking – or rather uni-tasking – and one on ergonomics. Do your students attend Zoom meetings while in bed, or do they just look like a shadow in front of a window backli
https://www.staff.lu.se/article/tips-study-technique-your-students - 2025-10-24
The number of reports of cheating at LU has increased considerably and now a project is starting that aims to prevent the students from cheating by providing support to teaching staff. Elin Bommenel will lead the project, which is to run from 1 September 2022 to 31 December 2023. There has been a marked increase in the number of reports of cheating in recent years. In 2019, cheating at the Univers
https://www.staff.lu.se/article/new-project-reduce-cheating-lund-university - 2025-10-24
On June 8, the Swedish parliament adopted the Government’s bill Flexibility, adaptability and security in the labour market. The bill addresses the modernisation of labour law with changes to, among other things, the Employment Protection Act (LAS). The LAS amendments enter into force on 30 June and apply as of 1 October. The changes entail that the basis for fixed-term work “general fixed-term em
https://www.staff.lu.se/article/changes-employment-protection-act-las-provide-better-protection-staff - 2025-10-24
Lund University has been ranked 95th in the world in the QS World University rankings, making it the top ranked comprehensive university in Sweden. QS has ranked almost 1,500 universities, placing the top 100 within the top 7%. The universities are assessed using six indicators: academic reputation, employer reputation, faculty/student ratio, citations per faculty, international student & faculty
https://www.staff.lu.se/article/lund-university-top-100-global-ranking - 2025-10-24
The news last week that Lund University has five profile areas has generated a lot of interest. Since the information at this stage has been rather limited, I will answer the three most common questions here. More information will be published about the profile areas after the summer holidays. Question 1: What will the profile areas do? All five profile areas are based on excellent research, with
https://www.staff.lu.se/article/more-information-about-lund-universitys-five-profile-areas - 2025-10-24
During a few hot summer days in June, representatives from all the EUGLOH universities gathered at Paris-Saclay for the big Annual Summit. EUGLOH, the European University Alliance for Global Health, is part of the EU-funded European Universities programme in which Lund University participates together with Université Paris-Saclay (France), University of Szeged (Hungary), University of Porto (Portu
https://www.staff.lu.se/article/continued-funding-eugloh-programme-and-new-partner-universities - 2025-10-24
Now that most people are back from their holidays, activities resume where they left off before the summer. Over the autumn, the Workplace of the Future project will focus on remote working among technical and administrative staff. The annual follow-up on secondary employment has come in and shows that we have become better at reporting, but there is still room for improvement. The Workplace of th
https://www.staff.lu.se/article/new-semester-continued-development-and-improvements - 2025-10-24
It is estimated that 3,000-3,500 new international students will arrive at Lund University this autumn to study. A total of 1,394 international students arrived during Arrival Days (15-16 August). The Arrival Days are followed by the Orientation Weeks and both of these events together engage 250 LU employees, student workers and around one hundred mentors. The Arrival Days aim to welcome internati
https://www.staff.lu.se/article/arrival-days-international-students - 2025-10-24
All students should learn about sustainability at some point during their education, the Swedish Council for Higher Education has decided. What should be highlighted? And how? These questions will be covered in Sustainable Teaching & Learning in Higher Education: Principles & Practices, a new seminar series on sustainability and learning held by the Division for Higher Education Development (AHU).
https://www.staff.lu.se/article/seminar-series-sustainable-teaching-learning-higher-education-principles-practices - 2025-10-24
To help you develop your academic English, the English Unit at the Centre for Language and Literature can again offer the popular course in “Written English for Scholarly Publication” (WESP). Your research deserves to be communicated efficiently, effectively, correctly, and with variation. It’s not only a matter of honour; it’s a matter of merit and competitiveness. The course is open for all acad
https://www.staff.lu.se/article/course-written-english-scholarly-publication - 2025-10-24
If you were on leave with parental or sickness benefit during the salary review period, you can get compensation. If you were on leave with parental or sickness benefit during the salary review period, an agreement is in place between Lund University and the employee organisations Saco-S, OFR and SEKO which, under certain circumstances, allows for compensation to cover the difference between the p
https://www.staff.lu.se/article/compensation-staff-parental-leave-or-sick-leave-when-salary-review-conducted - 2025-10-24
Niclas Nilsson är sedan den 17 januari ny chef för LU Innovation. Han har en doktorsexamen från Medicinska fakulteten i Lund och har en bred erfarenhet från forskning och utveckling inom läkemedelsindustrin samt av innovationssamarbeten i brytpunkten mellan näringsliv och akademi. Niclas kommer senast från LEO Pharma i Danmark där han bland annat arbetat som forskare och linjechef. De senaste åtta
https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/nya-chefen-pa-lu-innovation-vill-ta-vara-pa-universitetets-bredd - 2025-10-24
Ett diskussionsforum med en internationell panel diskuterade hur museer, konst och kultur kan användas i undervisning. Mötet hölls on-line och de som medverkade i panelen var verkliga experter på området från hela världen: lärare från Museums & Collections Department på University of Melbourne, University College London, och från Ashmolean museum (konst och arkeologi) vid Oxford University. Det va
https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/museer-konst-och-kultur-i-undervisningen - 2025-10-24
Utbildningsnämndens verksamhetsplan för 2022 är nu beslutad. Den har fokus på fyra områden och nytt för i år är att den har ett visions- och idédokument som ska vara en ledstjärna för utvecklingen av vår utbildning de närmaste åren. Processen med att ta fram planen har varit annorlunda denna gång och startade redan i november förra året med en workshop med nämndens ledamöter där vicerektorerna Ann
Nu tar LU ett strategiskt grepp om sin konst- och kulturkommunikation för att tydligare profilera sig som det breda universitetet, med konstnärlig och kulturell kunskapsbildning vid sidan om andra vetenskaper. Konst och kultur bidrar till att vi människor lättare förstår samhället och oss själva och kan föreställa oss tänkbara framtider. Våra komplexa samhällsutmaningar kräver tvärvetenskaplig sam
https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/okad-kulturkommunikation-pa-lu - 2025-10-24
Våren 2021 fick ett stort antal slumpmässigt utvalda medarbetare, doktorander och studenter vid Sveriges lärosäten besvara en enkät om sexuella trakasserier och kränkningar. I slutet av maj kommer en rapport från enkätundersökningen att presenteras. Jag har redan nu fått ta del av resultaten för Lunds universitet. På Lunds universitet startades redan 2018 Tellusprojektet som syftar till att stärka
https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/nationell-forskningsstudie-om-sexuella-trakasserier-pa-larosaten - 2025-10-24
Den 15 februari var sista datum för att skicka in föranmälan för att föreslå ett profilområde med preliminär titel och kontaktperson. Vid en överblick utifrån preliminär titel täcker dessa 26 föranmälningar universitetets bredd mycket bra. De innehåller många förväntade ämnen där Lunds universitet har en stark ställning, men också några välkomna överraskningar. Dessa 26 förmälningar utgör en bra g
https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/26-foranmalningar-profilomraden-har-kommit - 2025-10-24
Universitetet växer och utvecklas och med det följer behov av campusförändringar. För tillfället är cirka 35 % av universitetets lokaler under utredning, projektering eller ombyggnation. Det innebär stora förändringar som påverkar hela universitetet och därför behöver arbetet med campusutveckling stärkas. För att bättre kunna ta vara på helhetsutvecklingen och öka fakulteternas delaktighet har nu
https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/universitetet-far-ett-campusutvecklingskontor - 2025-10-24
